很多人都追求更好的生活，但是卻不愿意付出。很多人沒法前進(jìn)，習(xí)慣與當(dāng)下的生活。有的人覺得改變太有風(fēng)險，選擇保守等待。但是成功沒有太多運(yùn)氣可以分給所有的人。很多人能夠成功需要自己努力去獲取70%的可能性，而剩下的30%才是機(jī)會。因此，是否成功，你自己的原因會影響很大。如果，你愿意走出這三個人的“舒適區(qū)”，能夠提高你成功的幾率，為什么這樣說呢？
第一是認(rèn)知舒適區(qū)，也即思想的舒適區(qū)。不思進(jìn)取，是活在思想舒適區(qū)的人的準(zhǔn)確表達(dá)。無論現(xiàn)狀以及未來很長一段可以預(yù)見的狀況，躺在舒適區(qū)的人都可以找到一萬個理由說服自己不去多想，可能會美其名曰“穩(wěn)打穩(wěn)扎”。也有曾經(jīng)突破而失敗的人，像條件反射一般對外部世界保持距離。思想上的懶惰比行動上的懶惰更有害，好比有句話“不要用戰(zhàn)術(shù)上的勤奮來掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰”。認(rèn)知或思想的舒適區(qū)，讓人喪失斗志，失去自信。
要打破認(rèn)知舒適區(qū)，首先要敢于打碎自己固有的觀念，甚至重新構(gòu)建自己的價值觀。要敢于拒絕條件反射式的認(rèn)知判斷，在發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有認(rèn)知與現(xiàn)實(shí)世界不符，或者新的認(rèn)知與原有認(rèn)知有沖突時，必須敢于接受新的認(rèn)知。
第二是心理舒適區(qū)，也可以說是感性舒適區(qū)。我們經(jīng)常會感到與某類人溝通有困難，因?yàn)榻?jīng)常找不到話題，害怕會因此尷尬。也常常躲避與某些利益相關(guān)者的交流，因?yàn)閾?dān)心會“丟臉”，“沒面子”。于是我們會想出很多方法，比如應(yīng)該打電話的用發(fā)短信的方式，因?yàn)槟菢颖痪芙^的時候就沒那么難受……
首先我們必須意識到，我們心中有這樣的舒適區(qū)。然后有針對性的去訓(xùn)練打破舒適區(qū)，堅(jiān)持做不愿做、不會做的事情，事后不斷的反饋給自己，就會徹底走出心理舒適區(qū)。
第三是身理舒適區(qū)，也可以說是行為舒適區(qū)。想煅練身體的人，最難的是開始的那一天。因?yàn)殚L久以來養(yǎng)成的生活習(xí)慣要被艱苦的煅練打破，身理會很不適應(yīng)這種變化?？赡軙荛L的一段時間才能調(diào)適，所以好的習(xí)慣太難建立，因?yàn)槿说纳眢w天生趨于懶惰、貪于物欲和權(quán)色。不自律的人，會時時被外界的誘惑影響，隨時讓自己追隨天性中的身理舒適區(qū)，就是跟著感覺走，怎么樣舒服怎么樣來。
各種各樣的舒適區(qū)限制了我們行動的腳步，被限制的行動又強(qiáng)化了舒適區(qū)的圍墻，這是一個惡性循環(huán)。我們必須走出第一步！我還記得一位曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)講過的那句話“我們要有一雙破冰之履！”只有敢于走出破冰的第一步，然后不斷的重復(fù)，就能行成新的習(xí)慣——其實(shí)也是一種良性的舒適區(qū)。
如果你走出一些普通人都習(xí)慣于三大“舒適區(qū)”。那么，你前進(jìn)的動力和方法就可以比他們多出許多。記得有人說過，人的成功很多時候是被逼著走出來的。沒有什么人能夠簡簡單單就獲得成功，要想要成功需要克服認(rèn)知舒適區(qū)的慣性思維，多想更好的工作方式。放下面子，讓自己內(nèi)心更加強(qiáng)大，讓自己更加成熟。不要讓自己身體太過于休閑，要給更多鍛煉，讓體格更加健壯。這樣的人，才能夠?yàn)槌晒Ω冻龈嗑屯度?，也會收獲更多。
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